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  1. L'entreprise: une affaire de famille

    L'entreprise: une affaire de famille

    Elles font rarement les gros titres, mais emploient quatre salariés sur dix dans le pays: les entreprises familiales sont un pilier de l'économie suisse.

  2. «La motivation est essentielle»

    «La motivation est essentielle»

    Mark Sandmeier a été le premier salarié de jobs.ch. Il aide désormais les jeunes entreprises numériques à percer sur ce marché.

  3. À la manière de Federer: l'état d'esprit suisse

    À la manière de Federer: l'état d'esprit suisse

    Sur les courts et en dehors, tout ce qu'il touche se transforme en or. Outre les 100 millions de dollars remportés grâce au tennis ces vingt dernières années, Roger Federer a également exercé ses talents de roi Midas dans les domaines du sponsoring et du management, entre autres, sans choisir nécessairement la voie la plus conventionnelle.

  4. Diversité hommes-femmes. L'Europe en tête

    Diversité hommes-femmes. L'Europe en tête

    Selon le Credit Suisse Research Institute, les entreprises comptant au moins une administratrice dégagent 3,5% de rendement en plus que celles exclusivement gérées par des hommes.

  5. Des solutions pour entrepreneurs et cadres dirigeants CS Solutions sectorielles Avocats Notaires

    Conseil par des Entrepreneurs & Executives Desks

    Chez les entrepreneurs, la fortune privée et la fortune de l’entreprise sont si intimement liées que le Credit Suisse propose, avec ses Entrepreneurs & Executives Desks (E&E Desks), des solutions de conseil d’un seul tenant: des équipes de conseillers composées d’un conseiller à la clientèle privée et d’un conseiller à la clientèle entreprises permettent, en effet, de couvrir un très large éventail des besoins du client et de proposer une véritable assistance en matière d’optimisation de la structure de la fortune.

  6. Annonce du gagnant du CSRI Academy Challenge 2017

    Annonce du gagnant du CSRI Academy Challenge 2017

    La deuxième édition du Credit Suisse Research Institute (CSRI) Academy Challenge, une initiative mondiale s'adressant aux étudiants et aux jeunes diplômés, a pris fin. Cette année, les participants étaient invités à exposer leurs idées sur l'avenir de la politique. Le thème a eu du succès auprès des jeunes universitaires: 208 dossiers ont été soumis par des candidats de 39 pays. Nous vous présentons Sergey Litvinenko, gagnant du concours de cette année.

  7. «J'ai donné à l'Asie une taille plus humaine»

    «J'ai donné à l'Asie une taille plus humaine»

    Tony Fernandes est l'un des entrepreneurs les plus connus et brillants d'Asie. Il a révolutionné le secteur du voyage avec la création de la compagnie aérienne à bas coût AirAsia. Dans cet entretien, il parle de ses rêves d'enfant, de sa philosophie d'entreprise et de capitalisme social.

  8. Des opportunités uniques dans les marchés émergents

    Des opportunités uniques dans les marchés émergents

    Malgré le ralentissement de la croissance, les marchés émergents restent essentiels pour la place financière suisse.

  9. Placement à impact – La fortune comme catalyseur du changement

    Placement à impact – La fortune comme catalyseur du changement

    Au Credit Suisse, nous voyons de plus en plus de clients s'intéresser au placement à impact, une approche d'investissement qui vise à apporter un changement social ou environnemental mesurable, tout en générant des rendements financiers. Julia Balandina Jaquier, auteur de Catalyzing Wealth for Change: Guide to Impact Investing, et Olivier Rousset, responsable du placement à impact au Credit Suisse, nous éclairent sur ce thème.

  10. Investir dans l'inclusion financière par le biais de start-up

    Investir dans l'inclusion financière par le biais de start-up

    Les start-up sont souvent à la pointe de l'innovation, mais manquent parfois d'accès au capital et au soutien stratégique, en particulier dans les pays émergents ou en développement. En conséquence, bon nombre d'idées prometteuses n'ont jamais la possibilité d'arriver sur le marché.