Studenti e laureati Come candidarsi

Come candidarsi

Date il via alla vostra carriera partecipando a uno dei nostri programmi di internship, a tempo pieno e di assunzione di laureati. Di seguito vengono fornite informazioni in merito alla tipologia di candidati che stiamo cercando e al nostro processo di selezione.

Requisiti

Essere esperti in finanza non è importante. I nostri collaboratori diplomati e laureati provengono da svariati contesti e apportano le loro esperienze e punti di vista in tutto ciò che facciamo. Nel caso di molti dei nostri programmi per studenti prendiamo in considerazione candidati provenienti da praticamente tutti gli ambiti di studio.

I nostri collaboratori sono persone con i più diversi background di esperienze, interessi e livelli di formazione, ma tutti condividono la volontà di conseguire l'eccellenza e la curiosità di imparare cose nuove. Siamo alla ricerca di:

  • leader che generano lealtà, si assumono responsabilità e sono di sprono per gli altri;
  • menti critiche con ottime capacità di problem solving;
  • persone intraprendenti che ottengono risultati significativi;
  • persone flessibili capaci di lavorare in gruppo e di costruire e coltivare relazioni solide;
  • comunicatori capaci di esprimersi e di ascoltare;
  • collaboratori fattivi e di sani principi, che agiscono nel massimo rispetto dei principi etici.

Suggerimenti per studenti e laureatiRisposte alle FAQPer saperne di più sui nostri programmi

Candidatura online

Proponiamo programmi di internship a tempo pieno e per laureati nelle sedi di tutto il mondo. Prima di candidarvi, scoprite i programmi che offriamo nella vostra regione per trovare gli internship che meglio soddisfano i vostri interessi, le vostre esperienze e tempistiche.

È possibile conoscere i nostri programmi anche partecipando a fiere di reclutamento ed eventi universitari. Potete inoltre rivolgervi al vostro career office universitario o seguire un webinar di reclutamento virtuale. In questo modo potete mettervi in contatto con noi anche se non sono presenti in calendario eventi Credit Suisse presso la vostra università.

Al momento della canditura vi sarà richiesto un curriculum vitae al quale occorreallegare una lettera di presentazione. Leggete i nostri consigli per il reclutamento per scoprire come redigere un ottimo curriculum vitae e la relativa lettera di accompagnamento. Potete presentare la vostra candidatura al massimo per due programmi, in tutto il mondo, in tutte le regioni e per tutte le attività.

Termini per il reclutamento

In Svizzera accettiamo candidature tutto l'anno per Career Start e per posizioni di internship.

In altri paesi i termini per le candidature variano a seconda del programma e della regione, vi invitiamo pertanto a verificare nella tabella sottostante le informazioni in merito al vostro programma e alla regione di riferimento.

Regione
Posizione
Comparto aziendale
Scadenza
Inizio programma
APAC (Singapore) Summer Analyst Private Banking 9 novembre 2017  
APAC (Hong Kong & Singapore) Summer Analyst / Associate IBCM

9 novembre 2017

Scadenza anticipata per le università USA e UK: domenica 1 ottobre 2017 HKT

 
APAC (Hong Kong & Singapore) Summer Analyst Global Markets

9 novembre 2017

Scadenza anticipata per le università USA e UK: domenica 1 ottobre 2017 HKT

 
APAC (Hong Kong & Singapore) Summer Analyst Technology (IT) 9 novembre 2017
 
APAC (Singapore) Summer Analyst Risk 9 novembre 2017  
APAC (Hong Kong) Summer Analyst APAC Financing Group 9 novembre 2017  
APAC (Japan) Summer Analyst IBCM 30 novembre 2017
 
APAC (Japan) Summer Associate Global Markets (Equity Research only) 31 dicembre 2017 (i posti saranno assegnati su base continuativa)  
Polonia Internship Operations Domande possibili tutto l'anno Febbraio, luglio, novembre
Polonia Internship HR Domande possibili tutto l'anno Maggio, novembre
Polonia Internship Global Markets Domande possibili tutto l'anno Maggio, novembre
Polonia Internship Chief Risk Officer Domande possibili tutto l'anno Maggio
Polonia Internship International Wealth Management & Swiss Universal Bank Domande possibili tutto l'anno Maggio, ottobre
Polonia Internship Finance Domande possibili tutto l'anno Febbraio, giugno, settembre
Polonia Internship Technology (IT) Domande possibili tutto l'anno Primavera
Polonia Academy Legal & Compliance Domande possibili tutto l'anno Estate
Polonia Graduation Program Technology (IT) Domande possibili tutto l'anno Estate
Polonia Graduation Program Chief Risk Officer Domande possibili tutto l'anno Estate
APAC (Australia – Melbourne) Summer Intern IBCM / Global Markets / Private Banking Chiuso  
APAC (Australia – Sydney) Summer Intern IBCM / Global Markets / Private Banking Chiuso  
APAC (Japan) Summer Analyst Global Markets Chiuso  

Test di valutazione

Dopo aver inviato la vostra candidatura online, a seconda di dove l'avete presentata, è possibile che vi venga richiesto di completare online dei test di ragionamento verbali e numerici. Ciascun test dura 20 minuti e non può essere ripetuto. I test di valutazione ci aiutano ad effettuare una selezione oggettiva e imparziale.