«Le programme d'apprentissage du Credit Suisse constitue une excellente occasion de démarrer sa carrière. Mon responsable, mes mentors et mon équipe m'ont soutenue tout au long de ce parcours; ils m'ont aidée à acquérir un certain nombre de compétences et à comprendre les différents secteurs d’activité. J'ai obtenu la responsabilité de projets et j'ai continué à étoffer mes connaissances.»
Chloe Zheng – EMEA Support Tools
Nos apprentissages. Ton opportunité.
Au sein de différentes équipes, affine tes compétences, montre ton talent et découvre de nouvelles passions. Tu acquerras, aux côtés d'un mentor et d'un «buddy», une vaste expérience professionnelle.
Ton avenir est entre tes mains. Chaque choix compte.
Nos apprentissages proposent une offre équilibrée alliant formation théorique, expérience professionnelle en immersion, réseautage et mentorat. Outre les tâches concrètes, tu étudieras également pour obtenir la qualification de ton choix, combinant la théorie et la pratique.
Au terme de ce programme, tu disposeras d'une expérience professionnelle substantielle, d'une solide compréhension de la finance mondiale et d'un réseau croissant de contacts. Une fois que tu auras obtenu ta qualification, nous espérons que tu poursuivras ta carrière et ton parcours professionnel avec nous dans le domaine de ton choix.
Tu n'as besoin d'aucune expérience préalable. Il te suffit d'avoir le goût de la réussite et la volonté d'apprendre.
À quoi ton apprentissage ressemblera-t-il?
Nous ne te jetterons pas immédiatement dans le grand bain. Notre semaine d'intégration est conçue pour renforcer la confiance que tu as en toi et pour t'aider à trouver tes marques. Tes journées seront truffées de défis passionnants et d'activités amusantes, notamment des brise-glace interactifs, des visites du bâtiment, des formations internes et externes, des recommandations sur la manière de développer ta marque personnelle et la possibilité de poser des questions à d'anciens apprentis et stagiaires.
Après cette phase d'intégration, tu rejoindras ton équipe dans le domaine que tu as choisi. Tu consacreras alors 20% de tes heures de travail à étudier en vue d'obtenir ta qualification formelle auprès d'un prestataire de formation externe. Parallèlement à cela, dans ton travail quotidien, tu appliqueras en temps réel les connaissances acquises dans le cadre d'ateliers, de conférences et de séances de coaching. Mais il n'y aura pas que le travail et les études! Il y aura des événements sociaux et de nature philanthropique, des projets d'apprentissage en groupe et une série de conférences de haut niveau, et tu auras la possibilité d'intégrer nos réseaux de collaborateurs, ce qui constitue une incroyable introduction à la vie au sein du Credit Suisse.
Profite des avantages d'un apprentissage de haut vol
Un groupe d'apprentis dans différents secteurs d'activités
«Buddies», mentors et réseaux de collaborateurs en soutien
Formation sur le secteur et compétences non techniques
Implication dans des projets et événements communautaires
Trouve un apprentissage dans un domaine qui correspond à tes intérêts
«Le fait d'entrer dans le monde du travail en tant qu'apprenti à l'âge de 17 ans m'a permis de me concentrer sur la manière de fonctionner dans un environnement professionnel. Plus important encore, cela m'a permis d'acquérir les compétences que je mets aujourd'hui en œuvre au sein du Credit Suisse.»
Edward Cobb – UK Operations Control
Conditions préalables. Ce dont tu as besoin.
Si chaque parcours d'apprentissage est susceptible de privilégier des matières du niveau A-Level (ou équivalent), d'une manière générale, pour pouvoir intégrer nos programmes d'apprentissage au Royaume-Uni, tu devras:
- avoir récemment terminé la 13e année et obtenu un A-Level (ou équivalent), ou être en train de terminer les qualifications de ta 13e année
- avoir obtenu le GCSE, avec des notes allant de C à A* (4 et plus) en mathématiques et en anglais
- avoir vécu au Royaume-Uni de manière consécutive au moins au cours des trois dernières années

Postule maintenant à nos programmes d'apprentissage
Le moment est venu de te lancer dans le monde du travail. Notre programme d'apprentissage recrute à partir du mois d'octobre, voici comment tu peux postuler.
Documents. Ce dont tu as besoin pour la candidature.
Lorsque tu postules, veille à bien utiliser notre portail en ligne as car les candidatures envoyées par e-mail ou par courrier seront retournées sans avoir été consultées. Prépare les documents suivants afin qu'ils soient prêts à être téléchargés:
- Justificatifs des résultats du GCSE et du A-Level
- Curriculum vitae
- Tout autre diplôme ou certificat pertinent
Pour veiller à ce que ton CV sorte du lot, conforme-toi aux suggestions suivantes:
- Place tes coordonnées en haut (pas besoin de photo ni de date de naissance)
- Veille à ce que la police de caractères et la mise en page soient simples et cohérentes
- Ton CV ne devrait pas excéder une page; garde les détails pour l'entretien
- La rédaction d'une lettre de motivation d'une page peut fournir de plus amples informations à ton sujet et concernant tes intérêts
- Utilise toujours l'ordre chronologique inverse
- Demande à quelqu'un de relire ton CV et télécharge-le au format PDF
- Veille à la brièveté de ton introduction et prends soin d'éviter les clichés dans tes déclarations personnelles
- Les notes doivent être exactes et feront l'objet de vérifications
- Présente de manière claire les notes que tu penses obtenir et celles déjà obtenues
- Utilise des mots décrivant l'impact de tes contributions, tels que a conduit, a fourni
- Fais ressortir les activités extrascolaires et les réalisations montrant la capacité que tu as à concentrer ton action ainsi que ton aptitude à faire plusieurs choses à la fois
- Les centres d'intérêt constituent d'excellents sujets d'entretien, n'hésite donc pas à inclure 1 à 3 centres d'intérêt au sujet desquels tu es en mesure de discuter
En savoir plus sur ton futur employeur
Culture
Découvre qui nous sommes et ce que cela fait de travailler pour l'un des principaux fournisseurs de services financiers au monde.
Sites
Découvre où nos plus de 45 000 collaborateurs travaillent dans le monde et où nous recherchons de nouveaux collègues.
Teams
Découvre les différentes catégories de postes au sein de notre banque, leur fonctionnement et celle qui te convient le mieux pour te démarquer.